เกี่ยวกับซีพีเอฟ
เกี่ยวกับซีพีเอฟ
ซีพีเอฟดำเนินธุรกิจเกษตรอุตสาหกรรมและอาหารแบบครบวงจร เพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพบนมาตรฐานการผลิตที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมและกระบวนการทำงานที่รับผิดชอบต่อสังคมโดยรวม
เกี่ยวกับซีพีเอฟ สำหรับบุคลากร
ธุรกิจ
ธุรกิจ ซีพีเอฟ
ซีพีเอฟมุ่งมั่นนำเสนอผลิตภัณฑ์คุณภาพที่มีคุณค่าทางโภชนาการ สะอาดถูกสุขอนามัย ปลอดภัย และตรวจสอบย้อนกลับได้
ภาพรวมธุรกิจ
บรรษัทภิบาล
บรรษัทภิบาล
พัฒนาการความสำเร็จอย่างต่อเนื่อง โดยสามารถบรรลุเป้าหมายการเติบโต ทางธุรกิจและเติมเต็มความมุ่งมั่นที่จะสร้างคุณค่าร่วมในระยะยาวอย่างยั่งยืน ไปพร้อมกับผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน
our mision
สารถึงผู้ถือหุ้น
บริษัทยังคงพยายามอย่างเต็มกำลังในการยกระดับขีดความสามารถในการแข่งขันขององค์กร เพื่อเป้าหมายการเติบโตอย่างต่อเนื่อง
นักลงทุนสัมพันธ์
นักลงทุนสัมพันธ์
บริษัทมุ่งเน้นที่จะสร้างผลตอบแทนด้วยความใส่ใจให้แก่ผู้ถือหุ้นและผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน อันจะนำไปสู่การเติบโตอย่างยั่งยืน
นักลงทุนสัมพันธ์ ติดต่อนักลงทุนสัมพันธ์
ความยั่งยืน
ความยั่งยืน
เพื่อเสริมสร้าง “ศักยภาพและโอกาสการเติมโต“ สู่ “การสร้างคุณค่าร่วมกับทุกภาคส่วน“
ซีพีเอฟกับความยั่งยืน
sustainability
ซีพีเอฟกับความยั่งยืน
ซีพีเอฟขับเคลื่อนธุรกิจบนหลักความรับผิดชอบต่อสังคมสู่ความยั่งยืนภายใต้ 3 เสาหลัก “อาหารมั่นคง สังคมพึ่งตน และดินน้ำป่าคงอยู่“
สื่อเผยแพร่
สื่อเผยแพร่
ศูนย์ข่าวสารซีพีเอฟ นำเสนอเรื่องราวครอบคลุมทั้งความยั่งยืน นวัตกรรม ข่าวสารอุตสาหกรรม และกิจกรรมอื่นๆ
สื่อเผยแพร่
media-center
สื่อเผยแพร่
ติดตามข่าวสารล่าสุด และเรื่องราวดีๆ จากซีพีเอฟได้ที่นี่
THAI
CPF รับสุดยอดรางวัล Investors in People Awards 2023 ชูความเป็นเลิศขององค์กรแห่งการเรียนรู้
22 ธ.ค. 2566
CPF รับสุดยอดรางวัล Investors in People Awards 2023 ชูความเป็นเลิศขององค์กรแห่งการเรียนรู้

 

บริษัท เจริญโภคภัณฑ์อาหาร จำกัด (มหาชน) หรือ ซีพีเอฟ มุ่งสู่การเป็นต้นแบบองค์กรแห่งการเรียนรู้มีความเป็นเลิศด้านการพัฒนาบุคลากร ไปพร้อมกับการขับเคลื่อนธุรกิจที่คำนึงถึงการเติบโตอย่างยั่งยืน คว้ารางวัลระดับนานาชาติ The Investors in People Awards 2023 ในสาขา The Award for Learning and Development ประเภทองค์กรขนาดใหญ่ จากสถาบัน Investors in People ประเทศอังกฤษ

นางสาวพิมลรัตน์ รีพัฒนาวิจิตรกุล ประธานผู้บริหารทรัพยากรบุคคล ซีพีเอฟ กล่าวว่า ซีพีเอฟให้ความสำคัญเป็นอย่างยิ่งกับการพัฒนาบุคลากร รางวัลนี้จึงสะท้อนถึงความเป็นต้นแบบองค์กรขนาดใหญ่ที่มีแนวปฏิบัติที่ดีในการพัฒนารูปแบบการเรียนรู้และพัฒนาทักษะของบุคลากรให้มีประสิทธิภาพสูงสุด ยกระดับขีดความสามารถบุคลากร รวมถึงการบริหารจัดการองค์ความรู้ในองค์กร ที่ช่วยขับเคลื่อนการเติบโตที่ยั่งยืน และสามารถรักษาความเป็นผู้นำในอุตสาหกรรมอาหารโลกตามวิสัยทัศน์ “ครัวของโลกที่ยั่งยืน”

ซีพีเอฟ มีกลยุทธ์มุ่งสู่การเป็นองค์กรแห่งความเป็นเลิศ ส่งเสริมนวัตกรรมใหม่เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในองค์กร และสร้างองค์กรให้มีรากฐานมั่นคงโดยสนับสนุน “การเรียนรู้ตลอดชีวิต” ให้กับพนักงานในองค์กรทั่วโลก และ มุ่งฝึกอบรมบุคลากรจำนวน 3 ล้านชั่วโมงภายในปี 2030 โดยมีหลายโครงการที่พัฒนาและจัดการการเรียนรู้รูปแบบใหม่ ขับเคลื่อนหน่วยธุรกิจให้มีการจัดการเรียนรู้ด้วยตนเองผ่าน "Technical Academy in Action Program"  ซึ่ง       ทุกหน่วยธุรกิจจัดตั้งศูนย์การพัฒนาพนักงานตามกลุ่มวิชาชีพของหน่วยงาน (Technical Academy) เพื่อพัฒนา        องค์ความรู้เฉพาะในแต่ละหน่วยงานให้เป็นระบบได้มาตรฐาน พัฒนาขีดความสามารถและทักษะใหม่ๆ ของพนักงานให้ตอบโจทย์ธุรกิจในปัจจุบันและอนาคตเพื่อพร้อมต่อการเติบโตของธุรกิจอย่างยั่งยืน ผ่านกระบวนการจัดการ     องค์ความรู้ (Knowledge Management) รูปแบบใหม่ โดยส่งเสริมให้พนักงานสามารถเรียนรู้ตามความต้องการ สามารถเข้าใช้งานได้ทุกที่ ทุกเวลา รวมทั้งผลักดันให้หน่วยธุรกิจมีการสร้างสรรค์นวัตกรรมผ่านกระบวนการจัดการองค์ความรู้ ส่งผลให้พนักงานได้รับการพัฒนาความรู้และทักษะที่สำคัญและมีความจำเป็นต่อการปฏิบัติงานได้ตาม   กลยุทธ์และเป้าหมายของธุรกิจ นอกจากนี้ ยังส่งเสริมการเรียนรู้ตลอดเวลา ผ่านระบบ “อิ่มรู้” สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมการเรียนรู้ของพนักงานที่สามารถค้นหาและนำเนื้อหาไปใช้อย่างรวดเร็ว พร้อมต่อยอดนำ  องค์ความรู้ไปถ่ายทอดให้กับเกษตรกร คู่ค้าธุรกิจ และผู้มีส่วนได้เสีย

ที่ผ่านมาซีพีเอฟ ได้จัดงาน “CPF KM Excellence Awards 2023” โดยมีโครงการจากหน่วยงานบริการวิชาการสุกร ได้รับรางวัลสูงสุด จากความสำเร็จที่ถ่ายทอดความรู้ความเข้าใจแนวปฏิบัติการป้องกันโรคในฟาร์มสุกรให้แก่หน่วยงานรวมถึงเกษตรกรผ่านการใช้แอปพลิเคชัน สามารถยกระดับการป้องกันโรค และช่วยป้องกันความเสียหายให้กับฟาร์มของบริษัทและคู่ค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ และส่งต่อความสำเร็จไปยังเกษตรกรผู้เลี้ยงหมูทั่วประเทศ

“การพัฒนาขีดความสามารถบุคลากรเป็นประโยชน์ต่อบุคลากรและองค์กร ขณะเดียวกันยังเป็นประโยชน์ต่อสังคมและประเทศชาติในการบ่มเพาะบุคลากรที่มีคุณภาพ “คนดี คนเก่ง” ให้กับอุตสาหกรรมอาหาร สอดคล้องกับหลักปรัชญา 3 ประโยชน์สู่ความยั่งยืนของเครือซีพี ที่ดำเนินธุรกิจโดยคำนึงถึงประโยชน์ของประเทศชาติ ประชาชนและองค์กร” นางสาวพิมลรัตน์กล่าว

กิจกรรมอื่น ๆ
ซีพีเอฟ เปิดเวที Feed Sustainovation 2024 เสริมพลังบุคลากรด้วย AI และนวัตกรรมเพื่ออนาคตที่ยั่งยืน
20 พ.ย. 2567
ซีพีเอฟ เปิดเวที Feed Sustainovation 2024 เสริมพลังบุคลากรด้วย AI และนวัตกรรมเพื่ออนาคตที่ยั่งยืน
เอกอัครราชทูตเดนมาร์ก นำคณะนักธุรกิจชมกระบวนการผลิตอาหารมาตรฐานสากลของซีพีเอฟ
13 พ.ย. 2567
เอกอัครราชทูตเดนมาร์ก นำคณะนักธุรกิจชมกระบวนการผลิตอาหารมาตรฐานสากลของซีพีเอฟ
'The Foodfellas' คว้ารางวัล 'Technical Partnership Award' จาก Sysco
31 ต.ค. 2567
'The Foodfellas' คว้ารางวัล 'Technical Partnership Award' จาก Sysco
ซีพีเอฟ คว้ารางวัล Southeast Asia Gold MIKE Award 2567 ยกระดับการจัดการองค์ความรู้ สู่นวัตกรรมอาหาร
25 ต.ค. 2567
ซีพีเอฟ คว้ารางวัล Southeast Asia Gold MIKE Award 2567 ยกระดับการจัดการองค์ความรู้ สู่นวัตกรรมอาหาร
cpfworldwide.com ใช้คุกกี้บนเว็บไซต์นี้เพื่อการบริหารเว็บไซต์ และเพิ่มประสิทธิภาพการใช้งานของท่าน (เรียนรู้เพิ่มเติม)
x